5月29日，四川省人民醫院黨委常委、副院長曾俊一行赴川投西昌醫院調研指導工作。大健康產業集團黨委副書記、總經理周家超陪同調研。

曾俊一行實地調研了川投西昌醫院與省醫院聯合開設的網絡門診、健康管理體檢中心及骨科、婦產科、普外科住院病區，詳細了解了科室運行、業務開展、人才隊伍建設等情況。隨后，雙方圍繞川投西昌醫院發展現狀、未來規劃及深化托管合作等展開座談交流，為醫院高質量發展把脈定向。

座談會上，西昌大健康公司黨委委員、副總經理蒲軍對省人民醫院長期以來的支持表示感謝，并就醫院發展過程中需要協調解決的重點問題進行了匯報。

周家超就醫院面臨的主要問題、當前機遇及發展策略三個方面進行了交流發言。他表示，川投西昌醫院將持續對標四川省人民醫院，學習成熟的管理模式與服務標準，依托省人民醫院資源優勢賦能人才引進與學科建設，逐步探索推動醫院發展的創新路徑；同時，醫院將始終堅持“國企姓黨”的政治底色，嚴守規矩、正道經營，筑牢健康有序發展根基。

曾俊肯定了醫院運營成效，并提出四點要求。一是合規辦醫穩根基。川投西昌醫院作為國企辦醫，要找準醫院定位，合理合法合規用好政策，在保障醫療服務質量的前提下，優化運營成本，清晰權責邊界，以合規運營推動醫院穩健發展，惠及百姓。二是聚焦主業筑優勢。聚焦醫康養主業，堅持差異化發展路徑，做好人才“引育留用”工作，發展和培育一批特色專科，形成“技術+服務”的特色優勢，形成良性循環，提升區域競爭力。三是學會借力促發展。善用四川能源發展集團、省人民醫院資源優勢，加強內涵建設，練好內功，補齊短板，提升服務水平，以專業實力贏得百姓信任與口碑。四是前瞻布局謀長遠。提前謀劃“十五五”發展規劃，聚焦醫康養多業態深度融合，全力打造具有鮮明地域特色的醫康養綜合服務模式；強化人才引進力度，著力加強隊伍建設，推動醫院在醫康養領域實現可持續高質量發展。

此次調研指導為川投西昌醫院高質量發展指明了方向，醫院將以此為契機，認真落實會議各項要求，不斷提升醫療服務能力和管理水平，為保障人民群眾健康作出更大貢獻。

四川省人民醫院有關部門負責人，大健康產業集團、西昌大健康公司、川投西昌醫院相關人員參與調研座談。